Das Team, welches direkt der Leitung der Abteilung Patientenabrechnung zugeordnet ist, sucht zum 01.03.2026 Verstärkung.
Ihre Aufgaben
- Mitwirkung bei der Ermittlung / Festsetzung von Nutzungsentgelten von liquidationsberechtigten Ärzt:innen
- Erfassung und Aufbereitung von Abrechnungserlösen aus der Privatliquidation
- Auswertung von quartals- und jahresbezogenen Erlösbeteiligungen der Chefärzt:innen
- Auswertung der internen Erlöszuordnung von Ermächtigungshonoraren
- Erstellung von ereignisbezogenen Auswertungen
- Durchführung eines Wahlleistungscontrollings von ärztlichen Wahlleistungen
- Koordination und Abstimmung aller relevanten Themen mit externen Abrechnungsfirmen
- Mitwirkung bei der Vor- und Nachbereitung von EU-weiten Ausschreibungen für Vergaben an externe Abrechnungsdienstleister für die Abrechnung wahlärztlicher und privatärztlicher Leistungen
- Mitwirkung bei der jährlichen Budgetplanung
- Mitwirkung bei der Umsetzung von gesetzlichen Abrechnungsvorgaben und Projekten
- schnittstellenübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen der MHH
- Bearbeitung von Anfragen des Präsidiums
- Schriftverkehr und Kommunikation mit Patient:innen, Chefärzt:innen und Chefarztsekretariaten
Ihr Profil
- eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen oder einen Verwaltungslehrgang I oder einen vergleichbaren Abschluss
- gesammelte Berufserfahrung und Fachwissen im Gesundheitswesen, einschließlich der einschlägigen Gesetze und Verordnungen
- idealerweise bringen Sie bereits Kenntnisse der Berechnung und Festsetzung von Nutzungsentgelten sowie Erlösauswertung von Privatliquidationen mit
- sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen ebenso wie die Bereitschaft sich schnell in hausinterne IT-Programme einzuarbeiten
- SAP-Kenntnisse sind wünschenswert
- Sie strukturieren Ihre Aufgaben eigenverantwortlich und gewissenhaft
- mit Ihrer Kommunikations- und Organisationsstärke bereichern Sie unser Team
Wir bieten Ihnen
- eine zunächst auf zwei Jahre befristete Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden mit der Option auf Entfristung bei einem der größten Arbeitgeber des Landes Niedersachsen
- eine Vergütung gemäß TV-L mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch VBL)
- eine reizvolle Tätigkeit an der Schnittstelle von Forschung, Versorgung und Wissenschaftsmanagement
- eine kollegiale Einarbeitung in einem motivierten und interdisziplinär aufgestellten Team
- Gleitzeit, langfristig planbare Arbeitszeiten, flexible Urlaubsplanung
- persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und Weiterbildungsangebote
- sehr gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie die Möglichkeit zum Dienstrad Leasing
- ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Ihre Gesundheit uns am Herzen liegt
